崗位職責(zé)：
1、負責(zé)完成分管領(lǐng)導(dǎo)下達的各項業(yè)績指標(biāo)；
2、負責(zé)各部門的日常經(jīng)營管理工作及人員管理工作；
3、負責(zé)分管部門的銷售跟蹤、商品管理、團隊建設(shè)管理等事宜；
4、完成分管領(lǐng)導(dǎo)布置的各項任務(wù)等。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷；
2、經(jīng)營管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
3、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、熱愛零售行業(yè)，具有較好的服務(wù)意識，較強的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力、溝通能力、團隊建設(shè)能力、抗壓能力有較強的創(chuàng)新意識。
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